Éducation
Nous développons des programmes éducatifs d’excellence pour favoriser l’émergence d’une nouvelle génération de dirigeants capables d’allier performance et impact.
Nos programmes
Nous sommes convaincus que la nouvelle génération peut apporter un regard neuf et des solutions innovantes aux grands défis de notre époque — du changement climatique à la croissance économique inclusive et l’utilisation responsable de l’intelligence artificielle.
Nos programmes éducatifs permettent aux jeunes d’acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour remettre en question les modèles de développement actuels et co-construire des solutions avec les gouvernements et les entreprises. Nous mettons l’accent sur le développement de compétences transversales pour qu’ils puissent répondre concrètement aux enjeux de leurs communautés.
Son Excellence Mme Dogbe, Premier Ministre du Togo, est la mentor du programme PEFA en Afrique. Au Togo, elle accueille les étudiantes dans son bureau lors de la cérémonie de lancement annuelle. Elle accorde une audience spéciale aux trois lauréates des start-ups.
Elena Kodey est coach à temps plein chez Do Well Do Good. Elle nous a rejoints après avoir été coach à la Harvard Business School. Elle est chargée d’aider nos talentueux étudiants à développer leur leadership et à devenir des leaders qui réussissent tout en faisant le bien.
Vingt étudiants issus de milieux modestes de Paris suivent un programme intensif de 40 semaines. Ce programme se fait en parallèle de leur cursus universitaire et les prépare à des emplois hautement qualifiés dans le secteur privé.
À l’Institute de la Strategie and du Leadership (ISL), nous formons des étudiants africains à fort potentiel à exercer un leadership stratégique et éthique. Les élèves bénéficient d’une formation d’excellence, de missions de conseil concrètes et de suivi par des dirigeants de premier plan pour devenir des décideurs engagés.
PEWA
Un programme de formation intensive de 40 semaines, visant à préparer des jeunes femmes africaines à des emplois exigeants et hautement qualifiés.
PPE
Un programme de formation intensive de 40 semaines destiné aux talents africains, pour les préparer aux postes les plus exigeants de la fonction publique.
PEEQ
Un programme de formation intensive de 40 semaines, visant à préparer les talents issus de milieux modestes à des emplois hautement qualifiés dans le secteur privé.
ISL
Une université d’excellence à Lomé visant à former les futurs dirigeants du continent à la stratégie, l’IA et le développement durable
Comment mettons-nous en œuvre nos programmes de leadership
Identifier et révéler les talents
Les leaders peuvent émerger de tous les milieux sociaux. Nous offrons des opportunités à tous les profils académiques et économiques. Grâce à un processus de sélection exigeant, nous identifions des personnes talentueuses déterminées à agir pour leur communauté.
Transformer les individus en dirigeants
Dans la majorité de nos programmes de 12 à 18 mois, les cohortes ne dépassent pas 20 personnes. Nous évaluons ensuite la performance individuelle à la fin de chaque module et adaptons les parcours d’apprentissage à chacun. C’est grâce à ces éléments qu’une transformation réelle peut avoir lieu.
Enseigner par la pratique
Chaque module du programme est basé sur un projet concret. Nous sélectionnons un petit ensemble de compétences cibles que les étudiants développent progressivement, à mesure que la complexité des modules augmente. Les programmes sont dispensés de manière hybride. Tous réalisent un stage de 3 à 4 mois dans le secteur public ou privé.
Accompagner l’insertion professionnelle
Nous accompagnons nos participants dans leur insertion professionnelle, par l’entrepreneuriat ou par des stages et emplois au sein de nos entreprises et institutions partenaires.
